Konflikte kann man nur ansteuern, wenn sich der andere/die andere nicht verweigert.
Etwas anderes als poldern und lärmen ist sich einen Vorteil zu verschaffen. Eine Kollegin hat sich klammheimlich bei der Neuaufteilung des Büros einen ruhigeren Platz darin besorgt.Ich hätte das Ganze eskalieren lassen können und mir evtl. ihren Platz sichern können. Dann hätte sie evtl. Meinen Platz einnehmen müssen. Zu diesem scharfen Gefecht war ich nicht in der Lage. Auf den Gedanken bin ich auch einfach nicht gekommen,ihn, im Vorfeld die Weichen zu stellen.
Da hast Du nur zu recht.
Mein Vater war so einer, der hat sich verweigert, jedenfalls bei mir. Mit dem Effekt (da er ziemlich dominant sein wollte), dass ich dann mit ihm nichts mehr zu tun haben wollte (die Probleme waren erdrückend).
Bei Euch im Büro geht es aber auch zu! Ich hoffe, da brechen mal andere Zeiten an, und zwar bessere.
Etwas anderes als poldern und lärmen ist sich einen Vorteil zu verschaffen. Eine Kollegin hat sich klammheimlich bei der Neuaufteilung des Büros einen ruhigeren Platz darin besorgt.Ich hätte das Ganze eskalieren lassen können und mir evtl. ihren Platz sichern können. Dann hätte sie evtl. Meinen Platz einnehmen müssen. Zu diesem scharfen Gefecht war ich nicht in der Lage. Auf den Gedanken bin ich auch einfach nicht gekommen,ihn, im Vorfeld die Weichen zu stellen.
Mein Vater war so einer, der hat sich verweigert, jedenfalls bei mir. Mit dem Effekt (da er ziemlich dominant sein wollte), dass ich dann mit ihm nichts mehr zu tun haben wollte (die Probleme waren erdrückend).
Bei Euch im Büro geht es aber auch zu! Ich hoffe, da brechen mal andere Zeiten an, und zwar bessere.